Управление социальной политики Липецкой области

🌱Вы когда-нибудь видели детский сад для ростков базилика? Целую автоматизированную систему для выращивания этой культуры и других пряных трав на гидропонике создал на средства федерального соцконтракта Иван Сухоруков из Липецкого района. Чтобы развиваться, Иван как глава многодетной семьи обратился за региональным соцконтрактом. На областные средства предприниматель закупил преимущественно семенной материал. Бизнес идёт довольно успешно. Теперь он может поставлять ещё больше свежей зелени в сельскохозяйственные кооперативы и рестораны региона. А ваша рассада уже готова к посадке?🌿 #забота48 #соцконтракт48

Платные парковки Липецка: кто имеет льготы? 🚗 С 1 мая на территории Липецкой области вступят в силу новые правила предоставления льготных парковочных мест. Рассказываем в карточках, кто имеет право на льготные условия пользования парковками. 💻 Подать заявление на внесение в реестр парковочного разрешения онлайн можно по ссылке. Подробная информация о платных парковках на сайте «Липецкое парковочное пространство» #забота48 #МФЦ48

Любите заботиться об окружающих? Тогда эта новость для Вас! Стартовал приём заявок на грантовый конкурс Фонда Тимченко «Сила внимания». Он направлен на улучшение качества жизни и благополучия уязвимых людей на малых территориях. Участвовать могут социально ориентированные НКО, ТОСы и бюджетные учреждения, которые реализуют свои проекты на территории с населением до 200 тыс. человек. 📍Заявки принимаются онлайн до 23 июня. Фонд Тимченко – семейный благотворительный фонд. Он помогает найти неравнодушных людей, готовых сделать жизнь людей в небольших населённых пунктах лучше. ▶️ Подробнее о конкурсе – в карточках и на сайте clck.ru/3AEJoS.

Жить на работе и работать дома — казалось бы, как в таких условиях построить крепкую и счастливую семью? Но у Эммы и Алексея Славгородских с этим нет никаких проблем. Работая вместе на Галичьей горе, пара ещё и воспитывает пятерых детей. Славгородские убеждены, что совмещать работу и семью можно и нужно. Главное — любить своё дело, поддерживать друг друга и устраивать семейные праздники.

🗓График работы в праздничные дни Начало мая отмечено чередой выходных дней. Но центры «Мои Документы» и кадровые центры «Работа России» готовы принять посетителей и в некоторые нерабочие дни. 📍Чтобы точно знать, когда идти в МФЦ или службу занятости, сохраните этот график: 27 апреля – МФЦ и центры занятости работают по режиму понедельника 28, 29 апреля – выходные дни 30 апреля – флагманский МФЦ и центр занятости на пл.Победы, д.6а работают с 09:00 до 16:00; остальные подразделения – с 09:00 до 13:00 1, 5, 9, 10 мая – выходные дни 2, 3, 4, 6, 7 мая – рабочие дни с обычным режимом 8 мая – предпраздничный рабочий день, на час короче 11 мая – по режиму работы субботы #забота4

🤝В Добровском районе сразу несколько предприятий пополнились рабочими кадрами после проведения регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства АО «Газпром» газораспределение Липецк в с. Доброе закрыл вакансию слесаря бригады дневного дежурства. ГАУ «Добровский лесхоз» – лесовода. ООО «Агрокомплекс» принял на работу рабочего по комплексному обслуживанию. Реализуйте свои возможности со службой занятости Липецкой области! #забота48 #труд48 #Время_возможностей2024

Многодетность как новая норма Эту тему обсуждали сегодня участники всероссийской конференции, посвящённой вопросам демографии. Липецкий опыт представил губернатор региона Игорь Артамонов. В Липецкой области число многодетных семей за 10 лет увеличилось более чем в два раза. Сейчас на учёте в органах соцзащиты находятся более 17 000 многодетных семей. Чтобы их стало ещё больше, в регионе действует комплекс мер. Что уже работает? 🔹Около 30 мер соцподдержки для семей с детьми только по линии соцзащиты: от областного маткапитала до регионального соцконтракта 🔹Индивидуальное сопровождение многодетных, беременных через цифровую платформу «Патронаж» 🔹Поощрение лучших семей: премия многодетным семьям, почётные знаки «За верность отцовскому долгу» и «Слава матери», конкурс «Семья года» 🔹Мотивация работодателей к внедрению эффективных форм поддержки семейных работников: выплаты от предприятия к рождению ребёнка, компенсация стоимости путёвок в детские лагеря и т.п. Минтруд отметил Липецкую область в числе трёх субъектов, где вырос коэффициент рождаемости. Не на много, но это сигнал: регион на верном пути. #забота48 #ГодСемьи2024

Собрались как-то лесоруб, фельдшер, пожарный, ветеринар, слесарь, тренер... ⭐... И ещё 24 жителя региона на открытие обновлённой Доски почёта «Трудовая слава Липецкой области». Все они внесли свой большой вклад в развитие области в разных сферах: в здравоохранении, образовании, экономике, сельском хозяйстве и других. Сегодня выдающихся тружеников поздравил губернатор Липецкой области Игорь Артамонов. Лауреаты получили свидетельства о занесении на Доску почёта и в книгу «Трудовая слава Липецкой области» и денежную премию – 100 тысяч рублей. 🏆Среди награждённых есть и представитель сферы соцполитики. Светлана Осипова возглавляет Грязинский отдел центра занятости населения Липецкой области. В прошлом году он занял 1 место в своей номинации во Всероссийском конкурсе профессионального мастерства. Познакомиться подробнее с трудовой биографией каждого награждённого можно прямо на Доске Почёта на улице Ленина Липецка: рядом с каждым портретом размещён QR-код со ссылкой на страницу с информацией. 👏Также сегодня чествовали и героев акции «Человек Труда». Она стартовала в рамках федерального проекта «Выбирай своё». Поздравительные адреса и памятные подарки получили кавалер ордена Трудовой Славы III степени и ордена Почета, разливщик стали с 40-летним стажем липчанин Юрий Савин и полный кавалер ордена Трудовой Славы Лидия Кирьянова из Лебедянского района, много лет трудившаяся ткачихой. #забота48 #труд48

Ещё ряд изменений, инициированных губернатором Липецкой области Игорем Артамоновым и утверждённых на сессии Липецкого областного Совета депутатов, касается участников специальной военной операции. Так, выплату в 250 000 рублей теперь смогут получить ранее мобилизованные участники СВО и военнослужащие по призыву, которые заключат контракт с Минобороны России. Кроме этого, право на меры региональной поддержки получили граждане, заключившие контракт с Росгвардией о пребывании в добровольческом формировании. Раньше право на это имели только те, кто подписал контракт с Минобороны России. Также региональную поддержку смогут получить раненые военнослужащие, если на момент получения ранения они проживали в Липецкой области. #забота48

Статус многодетной семьи – бессрочный, выплата на школьную форму – ежегодная Меры поддержки семей с тремя и более детьми совершенствуются. По инициативе губернатора региона Игоря Артамонова внесён ряд изменений в областные законы. Они приняты сегодня на сессии Липецкого областного Совета депутатов. 🔹Статус многодетной семьи приобрёл бессрочный характер - в соответствии с федеральным законодательством. Но предоставление мер поддержки имеет временные границы. 🔹Выплата на одежду для посещения учебных занятий, а также спортивную форму теперь предоставляется ежегодно, размер увеличен до 5000 руб. 🔹Срок обращения за 50-процентной компенсацией стоимости обучения в ссузах области увеличен с 3 до 6 месяцев. 🔹Компенсацию за платные занятия детей физкультурой и спортом теперь можно получить и при посещении областных и муниципальных образовательных организаций. Также предусмотрена ежегодная компенсация областного материнского капитала. Подробнее об изменениях – в карточках. Листайте карусель, пересылайте информацию знакомым, задавайте вопросы в комментариях🙌 #забота48 #ГодСемьи2024