Предыдущая публикация
Родители детей-инвалидов смогут использовать до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд
Федеральным законом от 05.12.2022 № 491-ФЗ внесены изменения в статью 262 Трудового кодекса РФ.
Новая норма, которая начнёт действовать с 1 сентября 2023 года, предусматривает возможность более удобного использования родителем (опекуном, попечителем) ребёнка-инвалида четырёх дополнительных оплачиваемых выходных дней в месяц, предоставляемых в соответствии со ст. 262 ТК РФ. А именно, с 1 сентября 2023 года закон даёт право однократно в течение календарного года использовать до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд. Даты согласовываются с работодателем.
Ознакомиться с Федеральным законом от 05.12.2022 № 491-ФЗ «О внесении изменения в статью 262 Трудового кодекса Российской Федерации» можно по ссылке: http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001202212050032?index=0&rangeSize=1 .
Следующая публикация
Комментарии 1