Proforientology

Доброе утро, друзья и партнёры! Меня часто спрашивают насколько моя авторская профориентационная система проверена временем? И этому есть сотни примеров.
Когда в 90-х годах я руководил психологической службой УВД Томской области, МЧС называлась УГПС. УГПС, как и уголовно-исполнительная система (УИН) были структурными подразделениями системы МВД, а несамостоятельными организациями как сейчас. Так, вот психологом УГПС был мой коллега Андрей, который решил сменить профессию офицера-психолога на предпринимателя. С предпринимательством как-то у него не заладилось, и Андрей обратился ко мне за помощью в поиске подходящей сферы деятельности и профессии.
Тестировать Андрея мне было без надобности,

Доброе утро, друзья и партнёры! В продолжении вчерашнего разговора, хочу сообщить вам о высокой скорости, с которой меняется реальность на рынке труда и в мире профессий. За последние 30 лет произошла компьютеризация, роботизация, систематизация глобальных и более мелких бизнес процессов. Изменились средства связи, технические условия и условиях охраны труда во множестве отраслей деятельности. Многие поколения ушли на пенсию и появились представители более молодых поколений, имеющих свою специфику деятельности. В целом, произошли тысячи изменений. А что произошло на рынке психологических тестов? Появилось в лучшем случае десяток новых тестов, так как официальная психологическая наука не терп

Доброе утро, друзья и партнёры! Если продолжить разговор про профессиональные пробы, то могу отметить следующее. Как правило, ребёнку предлагают пройти профпробы до того времени, когда проведено профдиагностическое тестирование и определены и сфера деятельности, и подходящие профессии. А в этом нет никакого смысла, согласитесь? Можно пройти сотни таких профпроб, потратить кучу времени, большое ко-личество денег (в Российской системе дополнительного образования эта услуга платная и стоимость её составляет в среднем от 400 до 750 рублей за одну профпробу) и при этом остаться в состояние профессиональной неопределённости.

Доброе утро, друзья и партнёры! Мы продолжаем с вами разговор про профессиональные пробы. Методы, которые предлагают учебные заведения, предполагают ознакомительный фактор, дают представление об определённой профессии, но ребёнок, особенно представитель поколения Z, не способен адекватно оценить свою причастность к выбранной сфере и не может прогнозировать насколько продолжителен будет интерес. Времени, которое выделяется на профпробы, не хватает современному поколению подростков, чтобы понять подходит им предложенная профессия или нет. Ведь в течение первых часов углубления в деятельность, учитывая новую интересную обстановку, процесс профессиональных проб вызывает исключительно положитель

Спрашивай не у того, кто много прожил, а у того, кто много видел» Казахская народная мудрость Доброе утро, друзья и партнёры! Цитата дня: «…профессии кажутся нам самыми возвышенными, если они пустили в нашем сердце глубокие корни, если идеям, господствующим в них, мы готовы принести в жертву нашу жизнь и все наши стремления. Они могут осчастливить того, кто имеет к ним призвание, но они обрекают на гибель того, кто принялся за них поспешно, необдуманно, поддавшись моменту.» Маркс К. Не очень жалую сего автора, но сказано верно, ведь Выбор будущей профессии, наряду с экзаменами, наиболее актуальная проблема для старшеклассников. Они проходят тестирования, интервьюирование, личностные трени