👉Обязанности:
📍осуществление подбора персонала на закрепленной территории ;
📍 обработка первичных обращений входящего потока кандидатов;
📍оформление кандидатов, информационная поддержка кандидатов;
📍 координирование и поддержка во время адаптации сотрудников;
📍 контроль и общение с действующими сотрудниками;
📍 участие в совещаниях;
📍отчеты о проделанной работе.
✍Требования:
🖌 коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, целеустремленность;
🖌 готовность развиваться и расти;
🖌 умение общаться, грамотная речь;
🖌опыт работы в продажах или подборе персонала будет преимуществом.
📝Условия:
🖍 выплаты заработной платы 2 раза в месяц без задержек.
📗Заработная плата состоит из оклада и переменной части, а также дополнительных бонусов по результатам работы;
🖍рабочее место в удобном, комфортном офисе;
🖍 рассматривается удаленная работа;
🖍 график работы-пятидневная рабочая неделя;
🖍 официальное оформление по ТК РФ, после испытательного срока.Испытательный срок-14 дней. Возможно трудоустройство по договору подряда, ГПХ;
🖍 при необходимости осуществляем бесплатное обучение сотрудников.
✅✅✅Дополнительные вопросы по ☎📞📱телефону/вацапу /телеграмм +7 910 888 30 23 Татьяна
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев