**********************************
( Обновленная статусная заметка )
Впервые опубликовано мной в 2012 году
ЭПИГРАФ К ОСНОВНОМУ ТЕКСТУ
Да здравствует революция сознания !
Вслед за ней последует революция политическая и социальная .
*****************************
Главной целью своей жизни я ставлю продвижение России и других стран по пути к НАРОДНОМУ ( настоящему ) СОЦИАЛИЗМУ .
...............................................
Я считаю что социализма нигде в мире ещё не было и НЕТ.
Вместо социализма в СССР и в странах так называемой народной демократии был суррогат .
В результате неудачной пролетарской революции и затем взятия под контроль СССР стран Восточной Европы на этой территории, вслед за СССР , установился ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ОЛИГАРХИЧЕСКИЙ КАПИТАЛИЗМ.
Капитализм такого типа следует отличать от обычного государственно - монополистического капитализма. Для этого и нужно прилагательное ОЛИГАРХИЧЕСКИЙ.
ОЛИГО- немного. АРХОНТ - начальник. Такой капитализм является четвертой фазой капитализма. Именно он и существовал в СССР.
В СССР государственной
буржуазией ( олигархами в прямом смысле этого слова )
стали ФАКТИЧЕСКИЕ собственники средств производства ( то есть НЕМНОГИЕ ) .
А именно,
Политбюро ЦК КПСС , члены ЦК КПСС , СЕКРЕТАРИ РЕСПУБЛИКАНСКИХ ЦЕНТРАЛЬНЫХ КОМИТЕТОВ , члены ЦК союзных республик и другие представители партийно-государственной номенклатуры.
Отмена ПАРТМАКСИМУМА и введение системы выдачи дополнителных доплат в конвертах привело к ЭКСПЛУАТАЦИИ трудящихся партийной и государственной ( советской ) номенклатурой.
ЭКПЛУАТАЦИЯ - главный признак КАПИТАЛИЗМА.
Конечно степень эксплуатации при той форме капитализма была значительно меньше, чем сегодня.
/ О системе доплат в конвертах смотреть по ссылке 1, в конце этой заметки /
Эта четвертая фаза капитализма ( государственный капитализм ) была более приемлимой для трудящихся поскольку давала им социальную защищенность.
Но , для государственной буржуазии она была неприемлима.
Поскольку не давала им возможность передавать собственность на средства производства потомкам.
В результате окончательного перерождения руководства КПСС они под видом перестройки и затем с помощью кровавого государственного переворота ( расстрела Верховного Совета Российской Советской Социалистической Республики ) перешли от ГОСУДАРСТВЕННОГО ОЛИГАРХИЧЕСКОГО КАПИТАЛИЗМА к капитализму западного типа ( ГОСУДАРСТВЕННО-МОНОПОЛИСТИЧЕСКОМУ капитализму ).
----------------------------------------------
Мои эти представления базируются на глубоком изучении работ классиков марксизма-ленинизма и прежде всего на работах В.И.ЛЕНИНА.
Самой важной из них я считаю книгу
" Государство и революция " . Она имеет подзаголовок " Учение марксизма о государстве и задачи пролетартата в революции ".
СОЦИАЛИЗМ - должен был базироваться на совсем других принципах. На принципах Парижской Коммуны. Эти принципы Ленин изложил в работе " Государство и революция" . С этой работой можно ознакомится по ссылке данной в моей группе " СОЦИАЛИЗМ XXI ВЕКА"
/ или пройти по ссылке 2 ,
в конце этой заметки /
В. И. Ленин дал в этой работе ясный, и о многом говорящий, Подзаголовок : " Учение марксизма о государстве и ЗАДАЧИ пролетариата в революции" .
Так как эти задачи не были выполнены потому и стал возможен откат от революционного пути и построение вместо социализма суррогата, а именно, государственного капитализма.
Успешный переход от госкапитализма к государственно-монополистическому капитализму ( к обычному капитализму западного типа ) путем ваучерной мошеннической ПРИВАТИЗАЦИИ
и является доказательством того , что тот строй не был СОЦИАЛИЗМОМ.
Если бы были реализованы главные принципы
НАСТОЯЩЕГО СОЦИАЛИЗМА ( ссылка 3 в конце настоящей заметки ) этот переход был бы невозможен !
................................................
ЗАДАЧА БУДУЩИХ ПОКОЛЕНИЙ ТРУДЯЩИХСЯ УСТРОЕНИЕ НАРОДНОГО ( НАСТОЯЩЕГО ) СОЦИАЛИЗМА.
Основные принципы такого социализма изложены / в ссылке 3 , в конце заметки /
Выполнение этой задачи будет проходить в несколько этапов. Эти этапы будут изложены ниже.
ЭТАП ПЕРВЫЙ :
Создать общественные организации " Комитеты Народного Контроля" (КНК) и
" Движение За Демократический
Настоящий Социализм " (ДЗДНС) .
Конечно, с помощью только них мы не сможем победить прогнившую , но укоренившуюся систему
.Предлагаю также создавать Собрания Активных Избирателей ( САИ ) и Советы Народных Представителей ( СНП ) разных уровней. Вы будете участвовать ?
Подробнее о САИ и СНП изложено по ссылке : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/152559896309805 В процессе деятельности этих организаций можно выявить политически активных и полезных для построения Социалистической партии трудящихся граждан.
И при этом, мы будем набирать факты , которые сможем использовать в пропагандистской и агитационной работе Движения и будующей Социалистической партии .
Будут выявляться люди , способные смело противопоставить себя буржуазной власти . Они то и станут стержнем будущей Партии Трудящихся.
Когда партия придет к власти она предложит новую пролетарскую Конституцию , в которой КНК станут четвертой ветвью власти .
На этом же этапе необходимо способствовать революционизации КПРФ ( сейчас в ее руководстве большинство составляют оппортунисты ).
Социалисты и коммунисты должны идти в одних рядах с целью устроения настоящего СОЦИАЛИЗМА.
ВТОРОЙ ЭТАП борьбы ( действий ) :
Создать парторганизации Социалистической Партии Трудящихся России более чем
в 50 % субъектов Федерации . Зарегистрировать партию и начать пропаганду и , агитацию и , главное , деятельность по защите трудящихся от произвола. Надо завоевать у трудящихся доверие и поддержку .
Кто готов действовать тот рассчитывает на успех . А кто боится ищет отговорки , чтобы не действовать .
В субъектах в течении этих пяти лет между выборами в ГосДуму будут проходить выборы в различные органы власти. На этих выборах и "обкатается" партия трудящихся . Надо срочно приступать к ее созданию .
Выборы в Государственную Думу должны состояться в 2021 году.
К этому времени партия должна быть зарегистрирована в Минюсте и должна иметь численность около четырехсот - пятисот тысяч человек.
Она должна выставить своих кандидатов и провести успешную пропагандистско-агитационную компанию.
ТРЕТИЙ ЭТАП :
Набрав более двух третей голосов в парламенте партия сможет созвать Конституционное Собрание и изменить в пользу трудящихся КОНСТИТУЦИЮ РФ , а также возвратить народу похищенную у него мошенническим путем собственность на средства производства.
Партия сможет обьявить ИМПИЧМЕНТ Президенту и отрешить его от должности.
Чтобы получить конституционное большинство в парламенте партия обязательно должна вкючить в Программу главные Принципы Народного ( демократического ) Социализма .
ЭТАП ЧЕТВЕРТЫЙ
Придя к власти СПТР постепенно , в указанные реальные сроки , должна реализовать главные и дополнительные пункты своей Программы , то есть свои обязательства перед многонациональным народом России .
Конечной целью Партии является обеспечение высокого благосостояния каждого гражданина России на основе принципа " От каждого по его способностям - каждому по результатам его труда " .
Реализация Главных Принципов Настоящего Народного Социализма приведет к установлению в стране Подлинного Народовластия ( Д Е М О К Р А Т И И ) и сделает НЕВОЗМОЖНЫМ возврат власти к буржуазии.
/ Иловайский В. Ю. , член Оргкомитета по созданию Социалистической Партии Трудящихся РОССИИ . Координатор Всероссийского Собрания Активных Избирателей /
...........................................
1. О сталинской системе доплат в конвертах : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/70203283947565 2. В.И.Ленин. Работа " Государство и революция " https://www.marxists.org/russkij/lenin/works/lenin007.htm 3. Основные принципы Настоящего Народного ( Демократического )
Социализма https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/69211004223533 4. О себе я написал в заметке АВТОБИОГРАФИЯ http://ok.ru/profile/572123144439/statuses/64815917645869 5. ПРАВИЛА Общения , КОТОРЫЕ Я ТРЕБУЮ СОБЛЮДАТЬ : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/66260166066221 6. Моя группа "СОЦИАЛИЗМ
XXI -го ВЕКА" https://ok.ru/group/57395250987053
10:48 pm - сталинские конверты для номенклатуры
  
Нижеприведенное является доказательством того,что Сталин отошел от единственного принципа народного настоящего социализма, который Ленин провел Постановлением Совета Народных Комиссаров всего лишь через один месяц после прихода к власти.
Этот отход привел к началу перерождения ( обуржуазивания ) партийно-государственного аппарата.
Вероятнее всего Сталин был вынужден в условиях борьбы с оппозицией применить метод " кнута и пряника". Кнутом было НКВД, а пряником - конверты с деньгами.
СОДЕРЖАНИЕ ЭТИХ ПРИНЦИПОВ НАРОДНОГО ( НАСТОЯЩЕГО ) СОЦИАЛИЗМА И СПОСОБ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ ИЗЛОЖЕН В ЭТОЙ ЗАМЕТКЕ : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/69211004223533 а также в Статусной заметке : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/70713729237037 / В. Иловайский /
Ниже расположен НАЙДЕННЫЙ МНОЙ В ИНТЕРНЕТЕ ТЕКСТ :
" В различных мемуарах пишут о так называемых сталинских конвертах.По разным источникам, примерно с 1932 года партмаксимум был отменен,
и номенклатурные работники дополнительно к окладу получали денежное довольствие.
Неясен вопрос, как платились налоги и партвзносы.
Примеры из воспоминаний:
Мильчаков беседует с Микояном.
"Ну к чему теперь, к примеру, сохранять эти "сталинские конверты" со второй зарплатой, с которой даже партийные взносы не берутся? Есть у нас Молдавское управление трудовых резервов. В нем всего тринадцать учебных заведений. А заместитель начальника по воспитательной работе, кроме оклада, который и без того превышает размер зарплаты квалифицированного инженера, получает еще "конверт", еще второй оклад, так заведено." http://www.pseudology.org/Mironenko/Milchakov.htm ..............................................
"действовал партмаксимум в размере 225 руб. в месяц, или 2700 руб. в год. Это, однако, не означало, что член партии не мог зарабатывать больше, но он обязан был сдавать в партийную кассу 20% "с первых 2700 руб. излишка" (сверх партмаксимума), 30% со вторых (т.е. с суммы излишка от 2700 до 5400 руб). и 40% с излишка превышающего 5400 руб. (Постановление ЦК ВКП(б) от 7 мая 1928 г. В кн.: Справочник партийного работника. Вып. 7, ч. 1. М.-Л. 1930, с. 371)."
....................................................
Сто сорок бесед с Молотовым: Из дневника Феликса Чуева
18.12.1972
"– Зарплата у нас была, конечно. Видите, в отношении нас это нарушалось, потому что зарплата, а кроме того, все обеспечено. Фактически на государственном обеспечении. Я сейчас точно не могу сказать, сколько мне платили – менялось это несколько раз. После войны, кроме того, это уже инициатива Сталина, ввели так называемые пакеты. В закрытом пакете присылали деньги, очень большие деньги – военным и партийным руководителям. Нет, это было, конечно, не совсем правильно. Размеры были не только чрезмерны, а неправильны. Это я не только не отрицаю – не имею права и ничего возразить."
....................................................
Ляшко Александр Павлович, секретарь обкома. Из книги "Груз памяти"
После первого же месяца работы для меня открылось нечто новое в материальном обеспечении областного руководства. Зав. финхозсектором принес ко мне в кабинет зарплату, положил на стол ведомость, указывая пальцем графу, в которой надо расписаться. Я глянул и обомлел. Там стояло: 1800 руб. То есть на триста рублей ниже, чем я получал в горкоме, и почти в два раза меньше, чем в последний год работы в должности заместителя директора завода. Вот это да... Как же я проживу со столькими ртами?.. Ведь за одну квартиру из четырех комнат, которую мне предоставили, нам предстоит платить в среднем по четыреста в месяц. Но я молча расписываюсь за мизерную зарплату.
Финансист убрал ведомость и достает из папки конверт. — А это ваше ежемесячное пособие. На конверте надпись: "4000 руб."
— Какое пособие? В связи с переездом? — А разве Иван Павлович не объяснял? Это пособие идет как дополнительная зарплата. Оно не облагается никакими налогами. А подъемные на переезд вы получите само собой. Он достает еще конверт и кладет передо мной заготовленную расписку в получении:
—Здесь положенное по закону: на вас —месячный оклад и на членов семьи — по четверти оклада.
Когда я принес домой эту кучу денег, — около десяти тысяч рублей, Клава всплеснула руками: — Мамочки! Что мне с такими деньгами делать?!
Так для меня открылась тайна "конвертов", о которых я краем уха слышал, но никогда не пытался разузнать, что же это значит. Позднее я узнал, что первый секретарь и председатель облисполкома получали "в конвертах" по семь тысяч, дополнительные безналожные выплаты шли и заведующим отделами обкома и облисполкома. Остальные работники аппарата никаких добавок не получали. Как мне станет известно уже в Киеве, в республиканских органах тоже существовали "конверты" и в ббльших размерах в союзных, а "вложения'* в них были значительно весомее.
"Конверты" получали и все союзные и республиканские министры, их заместители, депутаты Верховного Совета СССР. Работники высшей номенклатуры пользовались еще и государственными дачами. Но круг их был весьма ограничен. Спустя полгода по инициативе Н.С. Хрушсва "конверты" были отменены. Выступая на одном из расширенных пленумов ЦК, Никита Сергеевич прямо назвал эту систему, заведенную Сталиным, ничем иным, как подкупом руководящего состава. "Чтобы знали, из чьих рук кормятся и были послушнее". Считаю, он поступил правильно."
..................... .................................
А. Б. Коновалов Модернизация системы номенклатурных льгот и привилегий:
опыт хрущевских реформ (1953–1964 годы)
"Была сохранена и даже упрочена сталинская система временных денежных довольствий, которая явилась катализатором социального расслоения в аппарате. (Она была введена после денежной реформы 1947 г. и давала возможность узкому кругу лиц получать к заработной плате 2–3 оклада дополнительно. Размеры довольствий находились в строгой зависимости от иерархического положения работника: чем выше был его должностной статус, тем большее количество должностных окладов ему полагалось.) Так, например, с мая 1953 г. увеличивались выплаты временного денежного довольствия ряду руководителей в регионах, среди которых значились секретари и заведующие отделами обкомов .
Например, в Томском обкоме КПСС с 1 мая 1953 г. первому секретарю В. А. Москвину временное денежное довольствие было установлено в размере 7000 руб., а секретарям обкома по 4 500 руб. в месяц (ЦДНИТО. Ф. 607. Оп. 1. Д. 1908. Л. 52).
.....................................................
Несмотря на предпринятые новации, разрыв в уровне заработной платы с учетом денежного довольствия у работников партаппарата различных уровней оставался колоссальным. Диспропорции были еще более ощутимы при сравнении материального положения партийных работников и обслуживающего персонала партийных органов. Например, в 1956 г. по Кемеровскому обкому КПСС предусматривалась выплата заработной платы столяру обкома 740 руб. в месяц, слесарю – 400, полотеру – 310, уборщицам и гардеробщицам – 270 руб (ГАКО. Ф. П-75. Оп. 8. Д. 40. Л. 21)
До июня 1959 г. членам семей первых секретарей обкомов, крайкомов и ЦК компартий союзных республик, заведующих и заместителей заведующих отделами ЦК КПСС за счет партийного бюджета выдавались льготные санаторные путевки, которые оплачивались ими лишь наполовину. Советский аппарат такие льготные путевки предусмотрел для более широкого круга работников: за 50 % от стоимости путевки могли отдохнуть члены семей заместителей председателей облисполкомов, крайисполкомов, Советов Министров автономных республик, а также всех ответственных работников аппарата Совета Министров РСФСР. Разумеется, партийные работники, должность которых соответствовала льготным категориям работников советского аппарата, никак не могли оставаться равнодушными к столь очевидной «несправедливости».
.............................................
Управделами ЦК КПСС Крупин в своей просьбе в ЦК КПСС так и сформулировал ее основной мотив: «имеющийся разнобой в этом деле вызывает нарекания со стороны отдельных секретарей обкомов, крайкомов, ЦК компартий союзных республик и ответственных работников аппарата ЦК КПСС» . В результате один член семьи указанных категорий работников партаппарата стал получать ежегодную льготную санаторную путевку.
........................................................
Эти факты свидетельствуют о серьезных диспропорциях в материально-бытовом снабжении партийного и советского аппаратов. Если при Сталине не наблюдается серьезных различий в обеспечении равнозначных уровней партийных и советских органов, то с конца 1950-х гг. несомненный приоритет стал принадлежать партийным органам. Показательна в этом отношении просьба Председателя Совета Министров РСФСР Ф. Р. Козлова, направленная в Бюро ЦК КПСС по РСФСР, где он просил распространить введенные для первых секретарей обкомов, крайкомов и ЦК компартий союзных республик льготы на соответствующие категории председателей исполкомов. В ответ на это Управляющий делами ЦК Крупин ответил, что «ссылка на партийные решения вряд ли основательна, так как по советскому бюджету имеются такие дополнительные бытовые расходы, которых нет по партийному бюджету, и партийные работники в этих случаях каких-либо претензий не предъявляют»
(РГАНИ. Ф. 5. Оп. 26. Д. 77. Л. 50.)
Upd 2018/02/03
.....................................................
Калинина Ольга Николаевна, СОЦИАЛЬНЫЙ СТАТУС И МАТЕРИАЛЬНО-БЫТОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПАРТИЙНО-СОВЕТСКОЙ
НОМЕНКЛАТУРЫ ЗАПАДНОЙ СИБИРИ В 1953–1964 ГОДАХ
"с 1 мая 1953 г. увеличивались выплаты временного денежного довольствия региональным руководителям — секретарям и заведующим отделами обкомов (крайкомов), председателям облисполкомов (крайисполкомов). Так, размер довольствия первого секретаря регионального партийного комитета КПСС вырос с 4 020 до 7 тыс. р., а секретарей обкома — с 3 015 до 4 500 р. в месяц [12, д. 1908, л. 52]. Лишь постановлением Президиума ЦК КПСС от 16 марта 1956 г. о новом денежном довольствии номенклатуры, предусматривалось снижение размера довольствия. Важной новацией стало
расширение круга местных партийных работников, имевших право на выплату довольствия — до должностей зав. отделами горкомов областного центра (от 100 до 1 000 р.) [6, с. 14.].
........................................................
Однако, несмотря на предпринятую меру, разрыв в материальном положении между номенклатурными работниками разных уровней оставался по-прежнему значительным — в 3–5 раз. Так, на партконференции Кировского района Новосибирска в 1957 г. руководству района были заданы вопросы, поставившие его в затруднительное положение: «Почему грубое нарушение принципа социализма в оплате труда, допущенное Сталиным…, до настоящего времени не выровнено? Примером этого может служить громадный разрыв между минимальной и максимальной заработной платой — 300 и 30 000 р. (с конвертами)… при Ленине существовал партминимум, который строго соблюдался», «Как предполагается выполнять установку ХХ съезда о снижении сверхвысоких окладов у руководящих работников, которые накапливают капиталы в сбербанках…?» [4, л. 15–19]
UPD: Жирнов, Коммерсант www.kommersant.ru/doc/353841 Конверты : Однако достаточно скоро советские бюрократы, запросы которых остались прежними, а возможности резко сузились, нашли выход из положения. Никакого официального решения о повышении зарплаты не принималось. Но то одни, то другие крупные аппаратчики "в связи с тяжелым материальным положением" просили установить им "временное денежное довольствие". По-видимому, первое решение такого рода было принято уже в июне 1948 года: Политбюро удовлетворило просьбы первого секретаря Севастопольского горкома ВКП(б) и председателя Севастопольского горисполкома.
Достаточно скоро выдача "временного денежного довольствия" превратилась в строго отработанную систему. Были установлены нормы для чиновников всех рангов. К примеру, член коллегии союзного министерства и приравненный к нему заведующий сектором ЦК ВКП(б) получали конверт с 5000 руб., платить налоги и партвзносы с которых не требовалось. Заместитель министра и заместитель заведующего отделом ЦК получали уже 10 000 руб., а первые заместители — 15 000 руб. Министр и завотделом получали конверты с 20 000 руб. при официальной зарплате в 5000 руб. К сожалению, никаких свидетельств о том, сколько получали чиновники более высоко ранга, найти не удалось — но можно предположить, что ступенька 5000 руб. сохранялась по всей служебной лестнице Совмина и ЦК.
Руководителям самого высокого уровня и аппаратчикам в регионах, как правило, конверт с наличными вместе с ведомостью доставляли прямо в кабинет. А в Москве наделенные "временным денежным довольствием" чиновники получали свои конверты в неприметной сберкассе на улице Владимирова (ныне Никольский переулок). Подателю удостоверения предлагали расписаться в ведомости и выдавали пакет. Чаще всего получатели здесь же вносили деньги на счет. Афишировать получение больших сумм не рекомендовалось.
Говорят, что Сталин смирился с этой системой доплат потому, что она была своеобразным противовесом взяточничеству. Зачем брать на лапу, если ты и так можешь законно получить крупную сумму в конверте? Однако ежемесячно на "временное денежное довольствие" уходили огромные суммы: накануне смерти Сталина его стали получать даже уволенные из партаппарата люди — чтобы на новой работе они не чувствовали себя наказанными материально.
И в мае 1953 года сменивший Сталина на посту главы правительства Маленков попытался снизить нагрузку на государственный и партийный бюджет. 26 мая 1953 года было принято постановление Совета министров СССР об изменении норм "временного денежного довольствия". Маленков резко уменьшил размеры выплат одним правительственным чиновникам союзных республик и полностью лишил конвертов других. Одновременно он разрушил систему равенства доплат партийным и советским чиновникам одного уровня.
Секретарь ЦК КП Киргизии Исхак Раззаков жаловался на эту несправедливость секретарю "большого" ЦК Хрущеву: "До постановления от 26 мая 1953 года заведующие отделами ЦК КП Киргизии получали денежное довольствие в одинаковых размерах, как и министры республики, а заместители заведующих отделами ЦК — наравне с заместителями министров.
После же постановления Совета министров СССР заведующим отделами ЦК КП Киргизии денежное довольствие стало выплачиваться в размере 3000 руб., заместителям заведующих отделами ЦК — 2000 руб. А министрам оно выплачивается в сумме 4000 руб., заместителям министров — 3000 руб., тогда как в обкомах и облисполкомах размер денежного довольствия, установленный партийным работникам, соответствует суммам денежного довольствия работников советских органов".
И Хрущев отвечал на это и все подобные письма, что исправит положение в будущем финансовом году. Видимо, эта отзывчивость и помогла Хрущеву стать в том же 1953 году первым секретарем ЦК и оттеснить от власти совершившего непростительную аппаратную промашку Маленкова. Однако сам Никита Сергеевич очень скоро понял, что выплачивать "временное денежное довольствие" — непосильное бремя для бюджета, и в январе 1957 года система ежемесячной выдачи пухлых конвертов была отменена. Причем в качестве одного из обоснований решения партаппарату напомнили о ленинском партмаксимуме.
С тех пор честные чиновники имели кроме оклада только 13-ю зарплату и "лечебные" (один оклад в год). А остальные воровали.
......................................................
В.Н. Мамяченков, ДЕНЕЖНЫЕ ДОХОДЫ РАБОТНИКОВ ПАРТИЙНЫХ ОРГАНОВ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ В 1950-Х ГОДАХ
в 1951 денежный оклад секретарей Свердловского областного комитета Всесоюзной Коммунистической партии (большевиков) равнялся 1800–2000 рублей в месяц (первого – 2000, второго и двух других секретарей –1800 рублей), заведующего отделом – 1800 рублей, заместителя заведующего отделом –1400 рублей, заведующего сектором – 1250 рублей, инструктора – 1050–1150 рублей.
(Для сравнения приведем несколько цифр. Среднемесячная зарплата рабочих промышленности в указанном году составила 1041 рубль.В июне того же года зарплата мастера составила: на Уральском заводе тяжелого машиностроения – 983 рубля, на приборостроительном заводе №50 –879 рублей. За тот же период времени зарплата технолога составила: на УЗТМ – 1 472, а на ВерхИсетском заводе – 1 562 рубля
1.
Кроме того, все партийные функционеры получали раз в год примерно столько же в качестве так называемых «больничных»
2.
Но и этобыло еще не все: представители верхнего слоя партийной номенклатуры до 1956 ежемесячно получали значительные суммы в упомянутых«конвертах». Ни один известный нам источник не отвечает прямо на вопрос, сколько же денег вкладывалось в эти конверты. Но если внимательноизучить лицевые счета, например, работников Свердловского обкома партии того периода, то можно обнаружить интересные закономерности.
Так, все работники обкома дружно приобретали облигации государственных займов, причем на определенные суммы, отсчет которых велся
от размера должностного оклада. При этом бросается в глаза, что в том же 1951 году одни из них подписались на займ в размере до одного окладаили чуть более (все работники до уровня заместителя заведующего отделом включительно), другие – чуть более двух с половиной окладов (заведующие отделами), третьи – примерно на четыре с половиной оклада (секретари обкома, кроме первого), а четвертые (точнее – четвертый, первый секретарь обкома) – даже пять с половиной. (При окладе 2000 рублей он подписался на займ в сумме 11000 рублей)3.
Можно, конечно, предположить, что по мере карьерного роста повышалась и «сознательность» работника, толкающая его на дополнительные материальные пожертвования в пользу государства. Но нам представляется более логичным допустить, что партийные работники, получающие доплаты в «конвертах», несли (один раз в год) и соответствующую этим доплатам денежную повинность. Наше предположение подтверждается тем, что как только в 1956 «конвертные» доплаты были отменены, то сразу же почему-то резко снизилась и «сознательность» руководящихпартийных работников: в следующем, 1957-м, году они подписались на очередной займ как все остальные работники – в размере половины оклада4.Отсюда, по нашей логике, следует, что «конвертные» доплаты в обкоме партии получали чиновники, начиная с уровня заведующего отделом. Размеры же этих ежемесячных доплат, как мы обоснованно полагаем, были примерно следующими: заведующие отделами – 2–3 оклада,секретари обкома (кроме первого) – 3–4 оклада, первый секретарь обкома – 5 окладов
Интересен тот факт, что руководители партийных организаций крупных предприятий (так на зываемые парторги ЦК КПСС) имели более высокие денежные оклады, чем даже штатные работники обкома партии. Партийные руководители такого ранга имелись на всех важнейших экономических объектах области: предприятиях машиностроения (заводы «Уралэлектроаппарат», Турбомоторный завод, Уральский завод тяжелого машиностроения, завод «Уралхиммаш», Уральский вагоностроительный завод), военного назначения (например, завод №9 и других), черной и цветной металлургии (Богословский алюминиевый, Верх-Исетский металлургический, Красноуральский медеплавильный, Новотагильский металлургический, Первоуральский новотрубный, Пышминский медеплавильный, Северский металлургический, Серовский металлургический, Уральский алюминиевый и другие), горнодобывающей промышленности (Гороблагодатский рудник, Дегтярское рудоуправление, разрезы №1 и №2 треста «Вахрушевуголь» и другие), строительных трестов («БАЗстрой», «Тагилстрой», «Уралалюминстрой» и другие), электростанций (Туринская и Среднеуральская ГРЭС, Красногорская ТЭЦ и другие), химии (Коксохимический завод) и других отраслей.
Все вышеперечисленные парторги получали свои зарплаты через бухгалтерию обкома партии, где велись их лицевые счета. При этом месячные оклады данных партработников, как нам удалось установить, в 1951–1956 годах находились в пределах 2000–3000 рублей. Но интересно, что из них самые высокие были у парторга артиллерийского завода №9 – 3000 рублей – и у парторга «Уралалюминстроя» – около 2700 рублей (с надбавками). Большинство остальных получали 2000 рублей в месяц. Правда, есть веские основания полагать, что кроме этого они получали вторую зарплату на курируемых ими предприятиях (это, видимо, заменяло парторгам упомянутые «конверты»).
Во всяком случае, такой вывод можно сделать по обнаруженной нами в архиве справке. Она была выписана парторгу завода «Уралэлектроаппарат» бухгалтерией районного комитета партии для предъявления в бухгалтерию обкома в том, что он «…работает парторгом ЦК КПСС на заводе «Уралэлектроаппарат» с 13 июля 1955 года. Заработную плату выплачивали из расчета 1400 рублей в месяц. С 3 октября 1955 года по 21 октября 1955 года находился в отпуску за счет завода (выделено нами. – В.М.)»8. В то же время, согласно лицевому счету данного парторга
в бухгалтерии обкома партии, его «партийный» оклад составлял 2000 рублей в месяц."
Tags: 50-е, исследования, факты, экономика СССР(6 comments | Leave a comment)
Читать на jlm-taurus.livejournal.com Эти факты свидетельствуют о серьезных диспропорциях в материально-бытовом снабжении партийного и советского аппаратов. Если при Сталине не наблюдается серьезных различий в обеспечении равнозначных уровней партийных и советских органов, то с конца 1950-х это происходит.
10:48 pm - сталинские конверты для номенклатуры
  
Нижеприведенное является доказательством того,что Сталин отошел от единственного принципа народного настоящего социализма, который Ленин провел Постановлением Совета Народных Комиссаров всего лишь через один месяц после прихода к власти.
Этот отход привел к началу перерождения ( обуржуазивания ) партийно-государственного аппарата.
Вероятнее всего Сталин был вынужден в условиях борьбы с оппозицией применить метод " кнута и пряника". Кнутом было НКВД, а пряником - конверты с деньгами.
СОДЕРЖАНИЕ ЭТИХ ПРИНЦИПОВ НАРОДНОГО ( НАСТОЯЩЕГО ) СОЦИАЛИЗМА И СПОСОБ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ ИЗЛОЖЕН В ЭТОЙ ЗАМЕТКЕ : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/69211004223533 а также в Статусной заметке : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/70713729237037 / В. Иловайский /
Ниже расположен НАЙДЕННЫЙ МНОЙ В ИНТЕРНЕТЕ ТЕКСТ :
" В различных мемуарах пишут о так называемых сталинских конвертах.По разным источникам, примерно с 1932 года партмаксимум был отменен,
и номенклатурные работники дополнительно к окладу получали денежное довольствие.
Неясен вопрос, как платились налоги и партвзносы.
Примеры из воспоминаний:
Мильчаков беседует с Микояном.
"Ну к чему теперь, к примеру, сохранять эти "сталинские конверты" со второй зарплатой, с которой даже партийные взносы не берутся? Есть у нас Молдавское управление трудовых резервов. В нем всего тринадцать учебных заведений. А заместитель начальника по воспитательной работе, кроме оклада, который и без того превышает размер зарплаты квалифицированного инженера, получает еще "конверт", еще второй оклад, так заведено." http://www.pseudology.org/Mironenko/Milchakov.htm ..............................................
"действовал партмаксимум в размере 225 руб. в месяц, или 2700 руб. в год. Это, однако, не означало, что член партии не мог зарабатывать больше, но он обязан был сдавать в партийную кассу 20% "с первых 2700 руб. излишка" (сверх партмаксимума), 30% со вторых (т.е. с суммы излишка от 2700 до 5400 руб). и 40% с излишка превышающего 5400 руб. (Постановление ЦК ВКП(б) от 7 мая 1928 г. В кн.: Справочник партийного работника. Вып. 7, ч. 1. М.-Л. 1930, с. 371)."
....................................................
Сто сорок бесед с Молотовым: Из дневника Феликса Чуева
18.12.1972
"– Зарплата у нас была, конечно. Видите, в отношении нас это нарушалось, потому что зарплата, а кроме того, все обеспечено. Фактически на государственном обеспечении. Я сейчас точно не могу сказать, сколько мне платили – менялось это несколько раз. После войны, кроме того, это уже инициатива Сталина, ввели так называемые пакеты. В закрытом пакете присылали деньги, очень большие деньги – военным и партийным руководителям. Нет, это было, конечно, не совсем правильно. Размеры были не только чрезмерны, а неправильны. Это я не только не отрицаю – не имею права и ничего возразить."
....................................................
Ляшко Александр Павлович, секретарь обкома. Из книги "Груз памяти"
После первого же месяца работы для меня открылось нечто новое в материальном обеспечении областного руководства. Зав. финхозсектором принес ко мне в кабинет зарплату, положил на стол ведомость, указывая пальцем графу, в которой надо расписаться. Я глянул и обомлел. Там стояло: 1800 руб. То есть на триста рублей ниже, чем я получал в горкоме, и почти в два раза меньше, чем в последний год работы в должности заместителя директора завода. Вот это да... Как же я проживу со столькими ртами?.. Ведь за одну квартиру из четырех комнат, которую мне предоставили, нам предстоит платить в среднем по четыреста в месяц. Но я молча расписываюсь за мизерную зарплату.
Финансист убрал ведомость и достает из папки конверт. — А это ваше ежемесячное пособие. На конверте надпись: "4000 руб."
— Какое пособие? В связи с переездом? — А разве Иван Павлович не объяснял? Это пособие идет как дополнительная зарплата. Оно не облагается никакими налогами. А подъемные на переезд вы получите само собой. Он достает еще конверт и кладет передо мной заготовленную расписку в получении:
—Здесь положенное по закону: на вас —месячный оклад и на членов семьи — по четверти оклада.
Когда я принес домой эту кучу денег, — около десяти тысяч рублей, Клава всплеснула руками: — Мамочки! Что мне с такими деньгами делать?!
Так для меня открылась тайна "конвертов", о которых я краем уха слышал, но никогда не пытался разузнать, что же это значит. Позднее я узнал, что первый секретарь и председатель облисполкома получали "в конвертах" по семь тысяч, дополнительные безналожные выплаты шли и заведующим отделами обкома и облисполкома. Остальные работники аппарата никаких добавок не получали. Как мне станет известно уже в Киеве, в республиканских органах тоже существовали "конверты" и в ббльших размерах в союзных, а "вложения'* в них были значительно весомее.
"Конверты" получали и все союзные и республиканские министры, их заместители, депутаты Верховного Совета СССР. Работники высшей номенклатуры пользовались еще и государственными дачами. Но круг их был весьма ограничен. Спустя полгода по инициативе Н.С. Хрушсва "конверты" были отменены. Выступая на одном из расширенных пленумов ЦК, Никита Сергеевич прямо назвал эту систему, заведенную Сталиным, ничем иным, как подкупом руководящего состава. "Чтобы знали, из чьих рук кормятся и были послушнее". Считаю, он поступил правильно."
..................... .................................
А. Б. Коновалов Модернизация системы номенклатурных льгот и привилегий:
опыт хрущевских реформ (1953–1964 годы)
"Была сохранена и даже упрочена сталинская система временных денежных довольствий, которая явилась катализатором социального расслоения в аппарате. (Она была введена после денежной реформы 1947 г. и давала возможность узкому кругу лиц получать к заработной плате 2–3 оклада дополнительно. Размеры довольствий находились в строгой зависимости от иерархического положения работника: чем выше был его должностной статус, тем большее количество должностных окладов ему полагалось.) Так, например, с мая 1953 г. увеличивались выплаты временного денежного довольствия ряду руководителей в регионах, среди которых значились секретари и заведующие отделами обкомов .
Например, в Томском обкоме КПСС с 1 мая 1953 г. первому секретарю В. А. Москвину временное денежное довольствие было установлено в размере 7000 руб., а секретарям обкома по 4 500 руб. в месяц (ЦДНИТО. Ф. 607. Оп. 1. Д. 1908. Л. 52).
.....................................................
Несмотря на предпринятые новации, разрыв в уровне заработной платы с учетом денежного довольствия у работников партаппарата различных уровней оставался колоссальным. Диспропорции были еще более ощутимы при сравнении материального положения партийных работников и обслуживающего персонала партийных органов. Например, в 1956 г. по Кемеровскому обкому КПСС предусматривалась выплата заработной платы столяру обкома 740 руб. в месяц, слесарю – 400, полотеру – 310, уборщицам и гардеробщицам – 270 руб (ГАКО. Ф. П-75. Оп. 8. Д. 40. Л. 21)
До июня 1959 г. членам семей первых секретарей обкомов, крайкомов и ЦК компартий союзных республик, заведующих и заместителей заведующих отделами ЦК КПСС за счет партийного бюджета выдавались льготные санаторные путевки, которые оплачивались ими лишь наполовину. Советский аппарат такие льготные путевки предусмотрел для более широкого круга работников: за 50 % от стоимости путевки могли отдохнуть члены семей заместителей председателей облисполкомов, крайисполкомов, Советов Министров автономных республик, а также всех ответственных работников аппарата Совета Министров РСФСР. Разумеется, партийные работники, должность которых соответствовала льготным категориям работников советского аппарата, никак не могли оставаться равнодушными к столь очевидной «несправедливости».
.............................................
Управделами ЦК КПСС Крупин в своей просьбе в ЦК КПСС так и сформулировал ее основной мотив: «имеющийся разнобой в этом деле вызывает нарекания со стороны отдельных секретарей обкомов, крайкомов, ЦК компартий союзных республик и ответственных работников аппарата ЦК КПСС» . В результате один член семьи указанных категорий работников партаппарата стал получать ежегодную льготную санаторную путевку.
........................................................
Эти факты свидетельствуют о серьезных диспропорциях в материально-бытовом снабжении партийного и советского аппаратов. Если при Сталине не наблюдается серьезных различий в обеспечении равнозначных уровней партийных и советских органов, то с конца 1950-х гг. несомненный приоритет стал принадлежать партийным органам. Показательна в этом отношении просьба Председателя Совета Министров РСФСР Ф. Р. Козлова, направленная в Бюро ЦК КПСС по РСФСР, где он просил распространить введенные для первых секретарей обкомов, крайкомов и ЦК компартий союзных республик льготы на соответствующие категории председателей исполкомов. В ответ на это Управляющий делами ЦК Крупин ответил, что «ссылка на партийные решения вряд ли основательна, так как по советскому бюджету имеются такие дополнительные бытовые расходы, которых нет по партийному бюджету, и партийные работники в этих случаях каких-либо претензий не предъявляют»
(РГАНИ. Ф. 5. Оп. 26. Д. 77. Л. 50.)
Upd 2018/02/03
.....................................................
Калинина Ольга Николаевна, СОЦИАЛЬНЫЙ СТАТУС И МАТЕРИАЛЬНО-БЫТОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПАРТИЙНО-СОВЕТСКОЙ
НОМЕНКЛАТУРЫ ЗАПАДНОЙ СИБИРИ В 1953–1964 ГОДАХ
"с 1 мая 1953 г. увеличивались выплаты временного денежного довольствия региональным руководителям — секретарям и заведующим отделами обкомов (крайкомов), председателям облисполкомов (крайисполкомов). Так, размер довольствия первого секретаря регионального партийного комитета КПСС вырос с 4 020 до 7 тыс. р., а секретарей обкома — с 3 015 до 4 500 р. в месяц [12, д. 1908, л. 52]. Лишь постановлением Президиума ЦК КПСС от 16 марта 1956 г. о новом денежном довольствии номенклатуры, предусматривалось снижение размера довольствия. Важной новацией стало
расширение круга местных партийных работников, имевших право на выплату довольствия — до должностей зав. отделами горкомов областного центра (от 100 до 1 000 р.) [6, с. 14.].
........................................................
Однако, несмотря на предпринятую меру, разрыв в материальном положении между номенклатурными работниками разных уровней оставался по-прежнему значительным — в 3–5 раз. Так, на партконференции Кировского района Новосибирска в 1957 г. руководству района были заданы вопросы, поставившие его в затруднительное положение: «Почему грубое нарушение принципа социализма в оплате труда, допущенное Сталиным…, до настоящего времени не выровнено? Примером этого может служить громадный разрыв между минимальной и максимальной заработной платой — 300 и 30 000 р. (с конвертами)… при Ленине существовал партминимум, который строго соблюдался», «Как предполагается выполнять установку ХХ съезда о снижении сверхвысоких окладов у руководящих работников, которые накапливают капиталы в сбербанках…?» [4, л. 15–19]
UPD: Жирнов, Коммерсант www.kommersant.ru/doc/353841 Конверты : Однако достаточно скоро советские бюрократы, запросы которых остались прежними, а возможности резко сузились, нашли выход из положения. Никакого официального решения о повышении зарплаты не принималось. Но то одни, то другие крупные аппаратчики "в связи с тяжелым материальным положением" просили установить им "временное денежное довольствие". По-видимому, первое решение такого рода было принято уже в июне 1948 года: Политбюро удовлетворило просьбы первого секретаря Севастопольского горкома ВКП(б) и председателя Севастопольского горисполкома.
Достаточно скоро выдача "временного денежного довольствия" превратилась в строго отработанную систему. Были установлены нормы для чиновников всех рангов. К примеру, член коллегии союзного министерства и приравненный к нему заведующий сектором ЦК ВКП(б) получали конверт с 5000 руб., платить налоги и партвзносы с которых не требовалось. Заместитель министра и заместитель заведующего отделом ЦК получали уже 10 000 руб., а первые заместители — 15 000 руб. Министр и завотделом получали конверты с 20 000 руб. при официальной зарплате в 5000 руб. К сожалению, никаких свидетельств о том, сколько получали чиновники более высоко ранга, найти не удалось — но можно предположить, что ступенька 5000 руб. сохранялась по всей служебной лестнице Совмина и ЦК.
Руководителям самого высокого уровня и аппаратчикам в регионах, как правило, конверт с наличными вместе с ведомостью доставляли прямо в кабинет. А в Москве наделенные "временным денежным довольствием" чиновники получали свои конверты в неприметной сберкассе на улице Владимирова (ныне Никольский переулок). Подателю удостоверения предлагали расписаться в ведомости и выдавали пакет. Чаще всего получатели здесь же вносили деньги на счет. Афишировать получение больших сумм не рекомендовалось.
Говорят, что Сталин смирился с этой системой доплат потому, что она была своеобразным противовесом взяточничеству. Зачем брать на лапу, если ты и так можешь законно получить крупную сумму в конверте? Однако ежемесячно на "временное денежное довольствие" уходили огромные суммы: накануне смерти Сталина его стали получать даже уволенные из партаппарата люди — чтобы на новой работе они не чувствовали себя наказанными материально.
И в мае 1953 года сменивший Сталина на посту главы правительства Маленков попытался снизить нагрузку на государственный и партийный бюджет. 26 мая 1953 года было принято постановление Совета министров СССР об изменении норм "временного денежного довольствия". Маленков резко уменьшил размеры выплат одним правительственным чиновникам союзных республик и полностью лишил конвертов других. Одновременно он разрушил систему равенства доплат партийным и советским чиновникам одного уровня.
Секретарь ЦК КП Киргизии Исхак Раззаков жаловался на эту несправедливость секретарю "большого" ЦК Хрущеву: "До постановления от 26 мая 1953 года заведующие отделами ЦК КП Киргизии получали денежное довольствие в одинаковых размерах, как и министры республики, а заместители заведующих отделами ЦК — наравне с заместителями министров.
После же постановления Совета министров СССР заведующим отделами ЦК КП Киргизии денежное довольствие стало выплачиваться в размере 3000 руб., заместителям заведующих отделами ЦК — 2000 руб. А министрам оно выплачивается в сумме 4000 руб., заместителям министров — 3000 руб., тогда как в обкомах и облисполкомах размер денежного довольствия, установленный партийным работникам, соответствует суммам денежного довольствия работников советских органов".
И Хрущев отвечал на это и все подобные письма, что исправит положение в будущем финансовом году. Видимо, эта отзывчивость и помогла Хрущеву стать в том же 1953 году первым секретарем ЦК и оттеснить от власти совершившего непростительную аппаратную промашку Маленкова. Однако сам Никита Сергеевич очень скоро понял, что выплачивать "временное денежное довольствие" — непосильное бремя для бюджета, и в январе 1957 года система ежемесячной выдачи пухлых конвертов была отменена. Причем в качестве одного из обоснований решения партаппарату напомнили о ленинском партмаксимуме.
С тех пор честные чиновники имели кроме оклада только 13-ю зарплату и "лечебные" (один оклад в год). А остальные воровали.
......................................................
В.Н. Мамяченков, ДЕНЕЖНЫЕ ДОХОДЫ РАБОТНИКОВ ПАРТИЙНЫХ ОРГАНОВ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ В 1950-Х ГОДАХ
в 1951 денежный оклад секретарей Свердловского областного комитета Всесоюзной Коммунистической партии (большевиков) равнялся 1800–2000 рублей в месяц (первого – 2000, второго и двух других секретарей –1800 рублей), заведующего отделом – 1800 рублей, заместителя заведующего отделом –1400 рублей, заведующего сектором – 1250 рублей, инструктора – 1050–1150 рублей.
(Для сравнения приведем несколько цифр. Среднемесячная зарплата рабочих промышленности в указанном году составила 1041 рубль.В июне того же года зарплата мастера составила: на Уральском заводе тяжелого машиностроения – 983 рубля, на приборостроительном заводе №50 –879 рублей. За тот же период времени зарплата технолога составила: на УЗТМ – 1 472, а на ВерхИсетском заводе – 1 562 рубля
1.
Кроме того, все партийные функционеры получали раз в год примерно столько же в качестве так называемых «больничных»
2.
Но и этобыло еще не все: представители верхнего слоя партийной номенклатуры до 1956 ежемесячно получали значительные суммы в упомянутых«конвертах». Ни один известный нам источник не отвечает прямо на вопрос, сколько же денег вкладывалось в эти конверты. Но если внимательноизучить лицевые счета, например, работников Свердловского обкома партии того периода, то можно обнаружить интересные закономерности.
Так, все работники обкома дружно приобретали облигации государственных займов, причем на определенные суммы, отсчет которых велся
от размера должностного оклада. При этом бросается в глаза, что в том же 1951 году одни из них подписались на займ в размере до одного окладаили чуть более (все работники до уровня заместителя заведующего отделом включительно), другие – чуть более двух с половиной окладов (заведующие отделами), третьи – примерно на четыре с половиной оклада (секретари обкома, кроме первого), а четвертые (точнее – четвертый, первый секретарь обкома) – даже пять с половиной. (При окладе 2000 рублей он подписался на займ в сумме 11000 рублей)3.
Можно, конечно, предположить, что по мере карьерного роста повышалась и «сознательность» работника, толкающая его на дополнительные материальные пожертвования в пользу государства. Но нам представляется более логичным допустить, что партийные работники, получающие доплаты в «конвертах», несли (один раз в год) и соответствующую этим доплатам денежную повинность. Наше предположение подтверждается тем, что как только в 1956 «конвертные» доплаты были отменены, то сразу же почему-то резко снизилась и «сознательность» руководящихпартийных работников: в следующем, 1957-м, году они подписались на очередной займ как все остальные работники – в размере половины оклада4.Отсюда, по нашей логике, следует, что «конвертные» доплаты в обкоме партии получали чиновники, начиная с уровня заведующего отделом. Размеры же этих ежемесячных доплат, как мы обоснованно полагаем, были примерно следующими: заведующие отделами – 2–3 оклада,секретари обкома (кроме первого) – 3–4 оклада, первый секретарь обкома – 5 окладов
Интересен тот факт, что руководители партийных организаций крупных предприятий (так на зываемые парторги ЦК КПСС) имели более высокие денежные оклады, чем даже штатные работники обкома партии. Партийные руководители такого ранга имелись на всех важнейших экономических объектах области: предприятиях машиностроения (заводы «Уралэлектроаппарат», Турбомоторный завод, Уральский завод тяжелого машиностроения, завод «Уралхиммаш», Уральский вагоностроительный завод), военного назначения (например, завод №9 и других), черной и цветной металлургии (Богословский алюминиевый, Верх-Исетский металлургический, Красноуральский медеплавильный, Новотагильский металлургический, Первоуральский новотрубный, Пышминский медеплавильный, Северский металлургический, Серовский металлургический, Уральский алюминиевый и другие), горнодобывающей промышленности (Гороблагодатский рудник, Дегтярское рудоуправление, разрезы №1 и №2 треста «Вахрушевуголь» и другие), строительных трестов («БАЗстрой», «Тагилстрой», «Уралалюминстрой» и другие), электростанций (Туринская и Среднеуральская ГРЭС, Красногорская ТЭЦ и другие), химии (Коксохимический завод) и других отраслей.
Все вышеперечисленные парторги получали свои зарплаты через бухгалтерию обкома партии, где велись их лицевые счета. При этом месячные оклады данных партработников, как нам удалось установить, в 1951–1956 годах находились в пределах 2000–3000 рублей. Но интересно, что из них самые высокие были у парторга артиллерийского завода №9 – 3000 рублей – и у парторга «Уралалюминстроя» – около 2700 рублей (с надбавками). Большинство остальных получали 2000 рублей в месяц. Правда, есть веские основания полагать, что кроме этого они получали вторую зарплату на курируемых ими предприятиях (это, видимо, заменяло парторгам упомянутые «конверты»).
Во всяком случае, такой вывод можно сделать по обнаруженной нами в архиве справке. Она была выписана парторгу завода «Уралэлектроаппарат» бухгалтерией районного комитета партии для предъявления в бухгалтерию обкома в том, что он «…работает парторгом ЦК КПСС на заводе «Уралэлектроаппарат» с 13 июля 1955 года. Заработную плату выплачивали из расчета 1400 рублей в месяц. С 3 октября 1955 года по 21 октября 1955 года находился в отпуску за счет завода (выделено нами. – В.М.)»8. В то же время, согласно лицевому счету данного парторга
в бухгалтерии обкома партии, его «партийный» оклад составлял 2000 рублей в месяц."
Tags: 50-е, исследования, факты, экономика СССР(6 comments | Leave a comment)
Читать на jlm-taurus.livejournal.com Эти факты свидетельствуют о серьезных диспропорциях в материально-бытовом снабжении партийного и советского аппаратов. Если при Сталине не наблюдается серьезных различий в обеспечении равнозначных уровней партийных и советских органов, то с конца 1950-х это происходит.
10:48 pm - сталинские конверты для номенклатуры
  
Нижеприведенное является доказательством того,что Сталин отошел от единственного принципа народного настоящего социализма, который Ленин провел Постановлением Совета Народных Комиссаров всего лишь через один месяц после прихода к власти.
Этот отход привел к началу перерождения ( обуржуазивания ) партийно-государственного аппарата.
Вероятнее всего Сталин был вынужден в условиях борьбы с оппозицией применить метод " кнута и пряника". Кнутом было НКВД, а пряником - конверты с деньгами.
СОДЕРЖАНИЕ ЭТИХ ПРИНЦИПОВ НАРОДНОГО ( НАСТОЯЩЕГО ) СОЦИАЛИЗМА И СПОСОБ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ ИЗЛОЖЕН В ЭТОЙ ЗАМЕТКЕ : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/69211004223533 а также в Статусной заметке : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/70713729237037 / В. Иловайский /
Ниже расположен НАЙДЕННЫЙ МНОЙ В ИНТЕРНЕТЕ ТЕКСТ :
" В различных мемуарах пишут о так называемых сталинских конвертах.По разным источникам, примерно с 1932 года партмаксимум был отменен,
и номенклатурные работники дополнительно к окладу получали денежное довольствие.
Неясен вопрос, как платились налоги и партвзносы.
Примеры из воспоминаний:
Мильчаков беседует с Микояном.
"Ну к чему теперь, к примеру, сохранять эти "сталинские конверты" со второй зарплатой, с которой даже партийные взносы не берутся? Есть у нас Молдавское управление трудовых резервов. В нем всего тринадцать учебных заведений. А заместитель начальника по воспитательной работе, кроме оклада, который и без того превышает размер зарплаты квалифицированного инженера, получает еще "конверт", еще второй оклад, так заведено." http://www.pseudology.org/Mironenko/Milchakov.htm ..............................................
"действовал партмаксимум в размере 225 руб. в месяц, или 2700 руб. в год. Это, однако, не означало, что член партии не мог зарабатывать больше, но он обязан был сдавать в партийную кассу 20% "с первых 2700 руб. излишка" (сверх партмаксимума), 30% со вторых (т.е. с суммы излишка от 2700 до 5400 руб). и 40% с излишка превышающего 5400 руб. (Постановление ЦК ВКП(б) от 7 мая 1928 г. В кн.: Справочник партийного работника. Вып. 7, ч. 1. М.-Л. 1930, с. 371)."
....................................................
Сто сорок бесед с Молотовым: Из дневника Феликса Чуева
18.12.1972
"– Зарплата у нас была, конечно. Видите, в отношении нас это нарушалось, потому что зарплата, а кроме того, все обеспечено. Фактически на государственном обеспечении. Я сейчас точно не могу сказать, сколько мне платили – менялось это несколько раз. После войны, кроме того, это уже инициатива Сталина, ввели так называемые пакеты. В закрытом пакете присылали деньги, очень большие деньги – военным и партийным руководителям. Нет, это было, конечно, не совсем правильно. Размеры были не только чрезмерны, а неправильны. Это я не только не отрицаю – не имею права и ничего возразить."
....................................................
Ляшко Александр Павлович, секретарь обкома. Из книги "Груз памяти"
После первого же месяца работы для меня открылось нечто новое в материальном обеспечении областного руководства. Зав. финхозсектором принес ко мне в кабинет зарплату, положил на стол ведомость, указывая пальцем графу, в которой надо расписаться. Я глянул и обомлел. Там стояло: 1800 руб. То есть на триста рублей ниже, чем я получал в горкоме, и почти в два раза меньше, чем в последний год работы в должности заместителя директора завода. Вот это да... Как же я проживу со столькими ртами?.. Ведь за одну квартиру из четырех комнат, которую мне предоставили, нам предстоит платить в среднем по четыреста в месяц. Но я молча расписываюсь за мизерную зарплату.
Финансист убрал ведомость и достает из папки конверт. — А это ваше ежемесячное пособие. На конверте надпись: "4000 руб."
— Какое пособие? В связи с переездом? — А разве Иван Павлович не объяснял? Это пособие идет как дополнительная зарплата. Оно не облагается никакими налогами. А подъемные на переезд вы получите само собой. Он достает еще конверт и кладет передо мной заготовленную расписку в получении:
—Здесь положенное по закону: на вас —месячный оклад и на членов семьи — по четверти оклада.
Когда я принес домой эту кучу денег, — около десяти тысяч рублей, Клава всплеснула руками: — Мамочки! Что мне с такими деньгами делать?!
Так для меня открылась тайна "конвертов", о которых я краем уха слышал, но никогда не пытался разузнать, что же это значит. Позднее я узнал, что первый секретарь и председатель облисполкома получали "в конвертах" по семь тысяч, дополнительные безналожные выплаты шли и заведующим отделами обкома и облисполкома. Остальные работники аппарата никаких добавок не получали. Как мне станет известно уже в Киеве, в республиканских органах тоже существовали "конверты" и в ббльших размерах в союзных, а "вложения'* в них были значительно весомее.
"Конверты" получали и все союзные и республиканские министры, их заместители, депутаты Верховного Совета СССР. Работники высшей номенклатуры пользовались еще и государственными дачами. Но круг их был весьма ограничен. Спустя полгода по инициативе Н.С. Хрушсва "конверты" были отменены. Выступая на одном из расширенных пленумов ЦК, Никита Сергеевич прямо назвал эту систему, заведенную Сталиным, ничем иным, как подкупом руководящего состава. "Чтобы знали, из чьих рук кормятся и были послушнее". Считаю, он поступил правильно."
..................... .................................
А. Б. Коновалов Модернизация системы номенклатурных льгот и привилегий:
опыт хрущевских реформ (1953–1964 годы)
"Была сохранена и даже упрочена сталинская система временных денежных довольствий, которая явилась катализатором социального расслоения в аппарате. (Она была введена после денежной реформы 1947 г. и давала возможность узкому кругу лиц получать к заработной плате 2–3 оклада дополнительно. Размеры довольствий находились в строгой зависимости от иерархического положения работника: чем выше был его должностной статус, тем большее количество должностных окладов ему полагалось.) Так, например, с мая 1953 г. увеличивались выплаты временного денежного довольствия ряду руководителей в регионах, среди которых значились секретари и заведующие отделами обкомов .
Например, в Томском обкоме КПСС с 1 мая 1953 г. первому секретарю В. А. Москвину временное денежное довольствие было установлено в размере 7000 руб., а секретарям обкома по 4 500 руб. в месяц (ЦДНИТО. Ф. 607. Оп. 1. Д. 1908. Л. 52).
.....................................................
Несмотря на предпринятые новации, разрыв в уровне заработной платы с учетом денежного довольствия у работников партаппарата различных уровней оставался колоссальным. Диспропорции были еще более ощутимы при сравнении материального положения партийных работников и обслуживающего персонала партийных органов. Например, в 1956 г. по Кемеровскому обкому КПСС предусматривалась выплата заработной платы столяру обкома 740 руб. в месяц, слесарю – 400, полотеру – 310, уборщицам и гардеробщицам – 270 руб (ГАКО. Ф. П-75. Оп. 8. Д. 40. Л. 21)
До июня 1959 г. членам семей первых секретарей обкомов, крайкомов и ЦК компартий союзных республик, заведующих и заместителей заведующих отделами ЦК КПСС за счет партийного бюджета выдавались льготные санаторные путевки, которые оплачивались ими лишь наполовину. Советский аппарат такие льготные путевки предусмотрел для более широкого круга работников: за 50 % от стоимости путевки могли отдохнуть члены семей заместителей председателей облисполкомов, крайисполкомов, Советов Министров автономных республик, а также всех ответственных работников аппарата Совета Министров РСФСР. Разумеется, партийные работники, должность которых соответствовала льготным категориям работников советского аппарата, никак не могли оставаться равнодушными к столь очевидной «несправедливости».
.............................................
Управделами ЦК КПСС Крупин в своей просьбе в ЦК КПСС так и сформулировал ее основной мотив: «имеющийся разнобой в этом деле вызывает нарекания со стороны отдельных секретарей обкомов, крайкомов, ЦК компартий союзных республик и ответственных работников аппарата ЦК КПСС» . В результате один член семьи указанных категорий работников партаппарата стал получать ежегодную льготную санаторную путевку.
........................................................
Эти факты свидетельствуют о серьезных диспропорциях в материально-бытовом снабжении партийного и советского аппаратов. Если при Сталине не наблюдается серьезных различий в обеспечении равнозначных уровней партийных и советских органов, то с конца 1950-х гг. несомненный приоритет стал принадлежать партийным органам. Показательна в этом отношении просьба Председателя Совета Министров РСФСР Ф. Р. Козлова, направленная в Бюро ЦК КПСС по РСФСР, где он просил распространить введенные для первых секретарей обкомов, крайкомов и ЦК компартий союзных республик льготы на соответствующие категории председателей исполкомов. В ответ на это Управляющий делами ЦК Крупин ответил, что «ссылка на партийные решения вряд ли основательна, так как по советскому бюджету имеются такие дополнительные бытовые расходы, которых нет по партийному бюджету, и партийные работники в этих случаях каких-либо претензий не предъявляют»
(РГАНИ. Ф. 5. Оп. 26. Д. 77. Л. 50.)
Upd 2018/02/03
.....................................................
Калинина Ольга Николаевна, СОЦИАЛЬНЫЙ СТАТУС И МАТЕРИАЛЬНО-БЫТОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПАРТИЙНО-СОВЕТСКОЙ
НОМЕНКЛАТУРЫ ЗАПАДНОЙ СИБИРИ В 1953–1964 ГОДАХ
"с 1 мая 1953 г. увеличивались выплаты временного денежного довольствия региональным руководителям — секретарям и заведующим отделами обкомов (крайкомов), председателям облисполкомов (крайисполкомов). Так, размер довольствия первого секретаря регионального партийного комитета КПСС вырос с 4 020 до 7 тыс. р., а секретарей обкома — с 3 015 до 4 500 р. в месяц [12, д. 1908, л. 52]. Лишь постановлением Президиума ЦК КПСС от 16 марта 1956 г. о новом денежном довольствии номенклатуры, предусматривалось снижение размера довольствия. Важной новацией стало
расширение круга местных партийных работников, имевших право на выплату довольствия — до должностей зав. отделами горкомов областного центра (от 100 до 1 000 р.) [6, с. 14.].
........................................................
Однако, несмотря на предпринятую меру, разрыв в материальном положении между номенклатурными работниками разных уровней оставался по-прежнему значительным — в 3–5 раз. Так, на партконференции Кировского района Новосибирска в 1957 г. руководству района были заданы вопросы, поставившие его в затруднительное положение: «Почему грубое нарушение принципа социализма в оплате труда, допущенное Сталиным…, до настоящего времени не выровнено? Примером этого может служить громадный разрыв между минимальной и максимальной заработной платой — 300 и 30 000 р. (с конвертами)… при Ленине существовал партминимум, который строго соблюдался», «Как предполагается выполнять установку ХХ съезда о снижении сверхвысоких окладов у руководящих работников, которые накапливают капиталы в сбербанках…?» [4, л. 15–19]
UPD: Жирнов, Коммерсант www.kommersant.ru/doc/353841 Конверты : Однако достаточно скоро советские бюрократы, запросы которых остались прежними, а возможности резко сузились, нашли выход из положения. Никакого официального решения о повышении зарплаты не принималось. Но то одни, то другие крупные аппаратчики "в связи с тяжелым материальным положением" просили установить им "временное денежное довольствие". По-видимому, первое решение такого рода было принято уже в июне 1948 года: Политбюро удовлетворило просьбы первого секретаря Севастопольского горкома ВКП(б) и председателя Севастопольского горисполкома.
Достаточно скоро выдача "временного денежного довольствия" превратилась в строго отработанную систему. Были установлены нормы для чиновников всех рангов. К примеру, член коллегии союзного министерства и приравненный к нему заведующий сектором ЦК ВКП(б) получали конверт с 5000 руб., платить налоги и партвзносы с которых не требовалось. Заместитель министра и заместитель заведующего отделом ЦК получали уже 10 000 руб., а первые заместители — 15 000 руб. Министр и завотделом получали конверты с 20 000 руб. при официальной зарплате в 5000 руб. К сожалению, никаких свидетельств о том, сколько получали чиновники более высоко ранга, найти не удалось — но можно предположить, что ступенька 5000 руб. сохранялась по всей служебной лестнице Совмина и ЦК.
Руководителям самого высокого уровня и аппаратчикам в регионах, как правило, конверт с наличными вместе с ведомостью доставляли прямо в кабинет. А в Москве наделенные "временным денежным довольствием" чиновники получали свои конверты в неприметной сберкассе на улице Владимирова (ныне Никольский переулок). Подателю удостоверения предлагали расписаться в ведомости и выдавали пакет. Чаще всего получатели здесь же вносили деньги на счет. Афишировать получение больших сумм не рекомендовалось.
Говорят, что Сталин смирился с этой системой доплат потому, что она была своеобразным противовесом взяточничеству. Зачем брать на лапу, если ты и так можешь законно получить крупную сумму в конверте? Однако ежемесячно на "временное денежное довольствие" уходили огромные суммы: накануне смерти Сталина его стали получать даже уволенные из партаппарата люди — чтобы на новой работе они не чувствовали себя наказанными материально.
И в мае 1953 года сменивший Сталина на посту главы правительства Маленков попытался снизить нагрузку на государственный и партийный бюджет. 26 мая 1953 года было принято постановление Совета министров СССР об изменении норм "временного денежного довольствия". Маленков резко уменьшил размеры выплат одним правительственным чиновникам союзных республик и полностью лишил конвертов других. Одновременно он разрушил систему равенства доплат партийным и советским чиновникам одного уровня.
Секретарь ЦК КП Киргизии Исхак Раззаков жаловался на эту несправедливость секретарю "большого" ЦК Хрущеву: "До постановления от 26 мая 1953 года заведующие отделами ЦК КП Киргизии получали денежное довольствие в одинаковых размерах, как и министры республики, а заместители заведующих отделами ЦК — наравне с заместителями министров.
После же постановления Совета министров СССР заведующим отделами ЦК КП Киргизии денежное довольствие стало выплачиваться в размере 3000 руб., заместителям заведующих отделами ЦК — 2000 руб. А министрам оно выплачивается в сумме 4000 руб., заместителям министров — 3000 руб., тогда как в обкомах и облисполкомах размер денежного довольствия, установленный партийным работникам, соответствует суммам денежного довольствия работников советских органов".
И Хрущев отвечал на это и все подобные письма, что исправит положение в будущем финансовом году. Видимо, эта отзывчивость и помогла Хрущеву стать в том же 1953 году первым секретарем ЦК и оттеснить от власти совершившего непростительную аппаратную промашку Маленкова. Однако сам Никита Сергеевич очень скоро понял, что выплачивать "временное денежное довольствие" — непосильное бремя для бюджета, и в январе 1957 года система ежемесячной выдачи пухлых конвертов была отменена. Причем в качестве одного из обоснований решения партаппарату напомнили о ленинском партмаксимуме.
С тех пор честные чиновники имели кроме оклада только 13-ю зарплату и "лечебные" (один оклад в год). А остальные воровали.
......................................................
В.Н. Мамяченков, ДЕНЕЖНЫЕ ДОХОДЫ РАБОТНИКОВ ПАРТИЙНЫХ ОРГАНОВ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ В 1950-Х ГОДАХ
в 1951 денежный оклад секретарей Свердловского областного комитета Всесоюзной Коммунистической партии (большевиков) равнялся 1800–2000 рублей в месяц (первого – 2000, второго и двух других секретарей –1800 рублей), заведующего отделом – 1800 рублей, заместителя заведующего отделом –1400 рублей, заведующего сектором – 1250 рублей, инструктора – 1050–1150 рублей.
(Для сравнения приведем несколько цифр. Среднемесячная зарплата рабочих промышленности в указанном году составила 1041 рубль.В июне того же года зарплата мастера составила: на Уральском заводе тяжелого машиностроения – 983 рубля, на приборостроительном заводе №50 –879 рублей. За тот же период времени зарплата технолога составила: на УЗТМ – 1 472, а на ВерхИсетском заводе – 1 562 рубля
1.
Кроме того, все партийные функционеры получали раз в год примерно столько же в качестве так называемых «больничных»
2.
Но и этобыло еще не все: представители верхнего слоя партийной номенклатуры до 1956 ежемесячно получали значительные суммы в упомянутых«конвертах». Ни один известный нам источник не отвечает прямо на вопрос, сколько же денег вкладывалось в эти конверты. Но если внимательноизучить лицевые счета, например, работников Свердловского обкома партии того периода, то можно обнаружить интересные закономерности.
Так, все работники обкома дружно приобретали облигации государственных займов, причем на определенные суммы, отсчет которых велся
от размера должностного оклада. При этом бросается в глаза, что в том же 1951 году одни из них подписались на займ в размере до одного окладаили чуть более (все работники до уровня заместителя заведующего отделом включительно), другие – чуть более двух с половиной окладов (заведующие отделами), третьи – примерно на четыре с половиной оклада (секретари обкома, кроме первого), а четвертые (точнее – четвертый, первый секретарь обкома) – даже пять с половиной. (При окладе 2000 рублей он подписался на займ в сумме 11000 рублей)3.
Можно, конечно, предположить, что по мере карьерного роста повышалась и «сознательность» работника, толкающая его на дополнительные материальные пожертвования в пользу государства. Но нам представляется более логичным допустить, что партийные работники, получающие доплаты в «конвертах», несли (один раз в год) и соответствующую этим доплатам денежную повинность. Наше предположение подтверждается тем, что как только в 1956 «конвертные» доплаты были отменены, то сразу же почему-то резко снизилась и «сознательность» руководящихпартийных работников: в следующем, 1957-м, году они подписались на очередной займ как все остальные работники – в размере половины оклада4.Отсюда, по нашей логике, следует, что «конвертные» доплаты в обкоме партии получали чиновники, начиная с уровня заведующего отделом. Размеры же этих ежемесячных доплат, как мы обоснованно полагаем, были примерно следующими: заведующие отделами – 2–3 оклада,секретари обкома (кроме первого) – 3–4 оклада, первый секретарь обкома – 5 окладов
Интересен тот факт, что руководители партийных организаций крупных предприятий (так на зываемые парторги ЦК КПСС) имели более высокие денежные оклады, чем даже штатные работники обкома партии. Партийные руководители такого ранга имелись на всех важнейших экономических объектах области: предприятиях машиностроения (заводы «Уралэлектроаппарат», Турбомоторный завод, Уральский завод тяжелого машиностроения, завод «Уралхиммаш», Уральский вагоностроительный завод), военного назначения (например, завод №9 и других), черной и цветной металлургии (Богословский алюминиевый, Верх-Исетский металлургический, Красноуральский медеплавильный, Новотагильский металлургический, Первоуральский новотрубный, Пышминский медеплавильный, Северский металлургический, Серовский металлургический, Уральский алюминиевый и другие), горнодобывающей промышленности (Гороблагодатский рудник, Дегтярское рудоуправление, разрезы №1 и №2 треста «Вахрушевуголь» и другие), строительных трестов («БАЗстрой», «Тагилстрой», «Уралалюминстрой» и другие), электростанций (Туринская и Среднеуральская ГРЭС, Красногорская ТЭЦ и другие), химии (Коксохимический завод) и других отраслей.
Все вышеперечисленные парторги получали свои зарплаты через бухгалтерию обкома партии, где велись их лицевые счета. При этом месячные оклады данных партработников, как нам удалось установить, в 1951–1956 годах находились в пределах 2000–3000 рублей. Но интересно, что из них самые высокие были у парторга артиллерийского завода №9 – 3000 рублей – и у парторга «Уралалюминстроя» – около 2700 рублей (с надбавками). Большинство остальных получали 2000 рублей в месяц. Правда, есть веские основания полагать, что кроме этого они получали вторую зарплату на курируемых ими предприятиях (это, видимо, заменяло парторгам упомянутые «конверты»).
Во всяком случае, такой вывод можно сделать по обнаруженной нами в архиве справке. Она была выписана парторгу завода «Уралэлектроаппарат» бухгалтерией районного комитета партии для предъявления в бухгалтерию обкома в том, что он «…работает парторгом ЦК КПСС на заводе «Уралэлектроаппарат» с 13 июля 1955 года. Заработную плату выплачивали из расчета 1400 рублей в месяц. С 3 октября 1955 года по 21 октября 1955 года находился в отпуску за счет завода (выделено нами. – В.М.)»8. В то же время, согласно лицевому счету данного парторга
в бухгалтерии обкома партии, его «партийный» оклад составлял 2000 рублей в месяц."
Tags: 50-е, исследования, факты, экономика СССР(6 comments | Leave a comment)
Читать на jlm-taurus.livejournal.com Эти факты свидетельствуют о серьезных диспропорциях в материально-бытовом снабжении партийного и советского аппаратов. Если при Сталине не наблюдается серьезных различий в обеспечении равнозначных уровней партийных и советских органов, то с конца 1950-х это происходит.
Впервые опубликованы в Одноклассниках в 2012 - м году.
Это совершенно иные принципы построения государства и социализма.Они должны стать основой для Программы будущей Социалистической партии Трудящихся.
Только создание такой многочисленной партии позволит выйти из того трудного и катастрофического положения в котором оказалась Россия .
/ В . Иловайский , политолог , член Оргомитета Социалистической партии трудящихся России /
ВОТ ПРИНЦИПЫ СОЦИАЛИЗМА
ХХI ВЕКА
1. ПРЕОБЛАДАНИЕ в валовом продукте страны ( ВВП ) продукции и услуг ,
произведенных на предприятиях общественных форм собственности , над продукцией и услугами частных предприятий .
Предприятия общественных форм собственности - это КОЛЛЕКТИВНЫЕ , МУНИЦИПАЛЬНЫЕ И ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ( субъектов Федерации и федеральные ) предприятия .
Частные предприятия будут вынуждены конкурировать ( в условиях регулируемого рынка и усиления роли профсоюзов ) с предприятиями общественных форм собственности , которым пролетарское государство будет
давать КРЕДИТЫ .
Постепенно таким путем частные предприятия будут вытеснены из экономики , а их хозяева вынуждены будут стать наемными управляющими предприятий общественных форм собственности .
2 . НАЦИОНАЛИЗАЦИЯ крупной промышленности , объектов инфраструктуры , земли и других природных ресурсов , банков , железных и автомобильных дорог , средств связи и передача почти всей этой собственности в аренду трудовым коллективам.
ПЕРЕДАЧА В АРЕНДУ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ( при условии регулируемых рыночных отношений) позволит в максимальной степени заинтересовать каждого работника в достижении наивысшей рентабельности предприятия и в качестве своей продукции , поскольку трудовой коллектив будет после уплаты налогов самостоятельно распоряжаться прибылью предприятия .
Регулирование сверхприбыльности отдельных предприятий и отраслей будет осуществляться раз в год путем изменения государством арендной платы .
Передача в аренду трудовым коллективам предприятий общественных форм собственности из отраслей , являющихся естественными монополиями , бессмысленна . А передача в аренду стратегически важных предприятий недопустима .
3 . СНИЖЕНИЕ РАЗРЫВОВ В ДОХОДАХ различных классов и других социальных групп .
Это будет достигнуто путем введения ПРЕДЕЛЬНЫХ КОЭФФИЦИЕНТОВ превышения доходов государственных служащих и интеллигенции (состоящей на содержании государства ) , по отношению к средней заработной плате рабочих и крестьян .
Это приведет к тому, что каждый госслужащий будет заинтересован в росте средней заработной платы рабочих и крестьян.
Внутри социальных групп ( в государственном секторе экономики ) также будет установлен предел превышения личных доходов работников высшей квалификации над минимальной заработной платой ( минимальным жалованием ) .
Исключения из этого правила будут сделаны только для ученых и инженеров , которые будут получать единовременные премии за достижения в науке и технике.
Личные доходы мелкой и средней буржуазии , а также лиц свободных ( творческих ) профессий выше определенного уровня будут облагаться прогрессивным подоходным налогом.
Выравнивание доходов широких слоев населения - это в интересах мелкой и средней буржуазии . Поскольку это приведет к увеличению платежеспособного спроса на товары потребления и услуги . Потому она ( эта часть буржуазии ) может быть сторонником установления народного социализма .
Нетрудоспособные граждане должны получать пенсию по инвалидности равную от тридцати до пятидесяти процентов ( в зависимости от степени потери трудоспособности ) от величины средней заработной платы рабочего в данном регионе .
На содержание каждого ребенка не достигшего 18 лет семье должно выплачиваться пособие в размере 50 процентов минимальной заработной платы рабочего .
Постепенное , но неуклонное сокращение продолжительности рабочего дня , а также пенсионного возраста с целью увеличения свободного времени , необходимого для самообразования народа.
4 . Постепенное увеличение распределения материальных и иных благ через ОБЩЕСТВЕННЫЕ ФОНДЫ ПОТРЕБЛЕНИЯ ( при условии общедоступности этих фондов) . Таким образом общество будет неуклонно приближаться к коммунизму .
Самым главным и непременным должно быть полное финансирование медицинской помощи населению ( полностью и реально бесплатное качественное медицинское обслуживание всех граждан ) .
Обязательной должна быть возможность получить бесплатное высшее образование для всех желающих ( по окончании срочной службы в армии или альтернативной службы для неспособных по состоянию здоровья к службе в армии ) и способных пройти подготовительные курсы со сдачей госэкзамена и освоить курс обучения в ВУЗе .
Каждый гражданин должен быть обеспечен доступным социальным благоустроенным жильем из общественных фондов потребления .
Постепенное сокращение рабочего времени с целью всестороннего развития личности.
Отмена пенсионных фондов и
финансирование пенсий за счет госбюджета. Постепенное снижение возраста выхода на пенсию всех граждан.
5 . Достижение РЕАЛЬНОЙ ДЕМОКРАТИИ с помощью ВЫБОРНОСТИ И СМЕНЯЕМОСТИ ВСЕХ БЕЗ ИСКЛЮЧЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ и организации охраны общественного порядка с помощью МИЛИЦИИ ( самодействующей вооруженной организации населения для охраны общественного порядка ).
МИЛИЦЕЙСКИЕ ПАТРУЛИ ( вооруженные , взрослые , трудоспособные граждане обоего пола ) будут по очереди , под началом и управлением сотрудников полиции , следить за соблюдением общественного порядка в населенных пунктах .
Остальные функции ,возложенные сегодня на Министерство внутренних дел , будут на профессиональной основе исполняться штатными сотрудниками Министерства охраны общественного порядка . Такая организация аппарата подавления не позволит использовать его против народа .
ВЫДВИЖЕНИЕ КАНДИДАТОВ в государственные ветви власти : в органы законодательной власти , исполнительной власти , в судебные органы , а также контрольные органы всех уровней должны осуществлять только коллективы крупных промышленных и сельскохозяйственных предприятий .
Будет создана система досрочного отзыва депутатов теми трудовыми коллективами , которые их выдвигали .
При этом право быть выдвинутым в кандидаты и право выбирать будет предоставлено всем взрослым гражданам за исключением тех в отношении которых вступило в законную силу решение суда о наказании в порядке Уголовного кодекса или признанных судом недееспособными .
Те, кто собирается баллотироваться в депутаты должны отдавать свои акции детским домам. То же касается и чиновников определенного ранга.
6 . Создание четвертой ветви государственной власти -
КОМИТЕТОВ НАРОДНОГО КОНТРОЛЯ .
Эта ветвь власти , не обладая распорядительно – запретительными функциями , а только правом абсолютного контроля за всеми остальными ветвями власти и ПРАВОМ НАЛОЖЕНИЯ ВЕТО на законодательные акты ( которое можно будет преодолеть только квалифицированным большинством в три четверти голосов )
будет наименее коррумпированной ветвью власти.
Дополнительным фактором , снижающим возможность коррупции должно стать ПРАВИЛО ФОРМИРОВАНИЯ этой ветви власти :
РОТАЦИЯ ( ВЫБОРЫ КАЖДЫЙ ГОД ) , а также ограниченный срок пребывания в ней избранных граждан и невозможность повторного избрания по окончании этого срока.
7 . Для полного искоренения коррупции будут предприняты следующие меры :
1 . Обязательное ведение расчетов должностными лицами и их ближайшими родственниками при совершении любой покупки превышающей пятьсот рублей только через дебетовые карточки с помощью компьютерных технологий .
2 . Подача ими деклараций о доходах , имуществе и расходах : .
3. Периодические Внеплановые проверки имеющегося у них имущества контрольными органами .
4 . Установление больших сроков лишения свободы за дачу и получение взятки .
/ Член Оркомитета по созданию Социалистической партии трудящихся России В.Ю.Иловайский /
====================== ВНИМАНИЕ !!!
Моя автобиография в Одноклассниках :
http://ok.ru/profile/572123144493/statuses/64815917645869 Моя группа в Одноклассниках ( посетить и просмотреть Разделы Проекта Программы СПТР )
https://ok.ru/group/5739525098705 ___________________________
Краткое изложение принципов народного социализма :
1 . ПРЕОБЛАДАНИЕ в валовом продукте страны ( ВВП ) продукции и услуг ,
произведенных на предприятиях общественных форм собственности , над продукцией и услугами частных предприятий .
2 . НАЦИОНАЛИЗАЦИЯ крупной промышленности , объектов инфраструктуры , земли и других природных ресурсов , банков , железных и автомобильных дорог , средств связи и передача почти всей этой собственности в аренду трудовым коллективам.
3 . СНИЖЕНИЕ РАЗРЫВОВ в доходах различных классов и других социальных групп .
4 . Постепенное увеличение распределения материальных и иных благ через ОБЩЕСТВЕННЫЕ ФОНДЫ ПОТРЕБЛЕНИЯ ( при условии общедоступности этих фондов) . Таким образом общество будет неуклонно приближаться к коммунизму .
5 . Достижение РЕАЛЬНОЙ ДЕМОКРАТИИ с помощью ВЫБОРНОСТИ И СМЕНЯЕМОСТИ ВСЕХ БЕЗ ИСКЛЮЧЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ и организации охраны общественного порядка с помощью МИЛИЦИИ ( самодействующей вооруженной организации населения для охраны общественного порядка ).
6 . Создание четвертой ветви государственной власти -
КОМИТЕТОВ НАРОДНОГО КОНТРОЛЯ .
7 . Принятие необходимых и достаточных МЕР по полному искоренению коррупции.
РАЗВЕРНУТОЕ СОДЕРЖАНИЕ ЭТИХ ПРИНЦИПОВ И СПОСОБ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ ИЗЛОЖЕН также
В ЭТОЙ ( более полной ) ЗАМЕТКЕ : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/69211004223533 Мой номер телефона для связи
8 918 852 79 51
Можно использовать ВатсАпп, Телеграмм, Фейсбук,В Контакте.
/ Виталий Иловайский ( Правдин ) /
к достаточно умным и
достаточно смелым моим единомышленникам !
Его я рассылаю всем неравнодушным людям !
Гражданам России, а также
и гражданам других государств.
Хватит заниматься "выпусканием пара" в Интернете и на митингах, а также отправлять петиции, на которые властям начихать !
Надо переходить к конкретным ДЕЙСТВИЯМ в своих населенных пунктах !
ПРЕДЛАГАЮ
создавать Собрания Активных Избирателей ( САИ ) и Советы Народных Представителей ( СНП ) разных уровней.
Это надо сделать до осени 2022 года, чтобы на региональных выборах провести в депутаты как можно больше представителей трудящихся.
ЦЕЛЬ : Выдвигать на каждом избирательном округе единого ( единственного ) кандидата
от всех левых сил из числа Народных Представителей .
Тем самым мы УВЕЛИЧИМ ЧИСЛЕННОСТЬ наших депутатов от трудящихся в Госдуме, Совете Федерации и региональных органах представительной власти, депутатов с патриотическими и социалистическими взглядами.
Задачами Собраний Активных Избирателей являются :
1. Обсуждение тактики ведения предвыборной компании и других вопросов.
2. Выдвижение в Совет Народных Представителей наиболее достойных своих соратников.
3. СБОР ПОДПИСЕЙ с целью регистрации кандидатов в депутаты, выдвинутых Собранием из числа членов Совета Народных Представителей.
4. Ведение предвыборной агитации в пользу своих кандидатов в депутаты.
5. Контроль в качестве Наблюдателей и Членов избирательных комиссий за ходом выборов на избирательных участках и округах.
6. Сбор подписей для проведения Референдума.
Пожалуйста, поделитесь этим текстом и моей заметкой как можно с большим количеством людей !
Если не можете
по каким - либо причинам
принять непосредственное участие в этом процессе найдите тех, кто готов это сделать.
Промедление и бездействие смерти подобно !
Пожалуйста, непременно сообщите мне о своем решении !
Какой будет Ваш ответ на мое Обращение ?
Прошу откликнитесь и сообщите о своем решении !
ДА или НЕТ ???
Только объединив свои усилия мы сможем спасти Россию и мир от грядущего полного порабощения !
Это мы должны сделать ради своих детей и внуков !
ПРИМЕЧАНИЕ 1 :
Через пятьдесят лет после начала Великой Отечественной войны в 1991 году началась новая Необъявленная война против России . Это гибридная война. И главный её фронт на идеологической и политической арене.
Я сейчас предлагаю Вам участвовать в проведении в органы власти представителей трудящихся. Это следует сделать в последующие шесть лет до выборов Президента и в ГосДуму.
ПРИМЕЧАНИЕ 2 :
Цель моей отправки в личку этого текста упростить процесс пересылки Вами этого моего Обращения вашим контактам ..
ПРИМЕЧАНИЕ 3 :
Мой тел.
( ВатсАпп ) +7(918) 852 79 51
Звоните с 17:00 до 23:00 мск
После последовательного прочтения текстов по ссылкам
Прошу вернуться в Мою Статусную заметку и пройдя последовательно по ссылкам изучить заметку МОИ ПОЛИТИЧЕСКИЕ ПЛАНЫ !
/ ВИТАЛИЙ ИЛОВАЙСКИЙ ( Правдин ) / https://ok.ru/profile/572123144493 ПРЕДЛОЖЕНИЕ РАЗУМНЫМ
И СМЕЛЫМ ГРАЖДАНАМ
СЕЙЧАC я предлагаю реальный путь к приходу к власти левопатриотических сил и Возрождению СОВЕТСКОЙ власти через создание Собраний Активных Избирателей и СОВЕТОВ Народных Представителей. https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/152559896309805 И З В Е Щ Е Н И Е
Координатор Всероссийского
Собрания Активных Избирателей
ИЛОВАЙСКИЙ ВИТАЛИЙ ЮРЬЕВИЧ
( Чтобы прочесть полный текст нажмите здесь )
ИНФОРМАЦИЯ об Иловайском В.Ю. на сайте Одноклассники
( либо в поисковиках ).
ПРИМЕЧАНИЕ :
Ф.И.О. нужно набирать заглавными буквами .
В ВатсАпп +79188527951
НАША ЗАДАЧА - МИРНЫМ и ЗАКОННЫМ ПУТЕМ ПРИВЕСТИ К ВЛАСТИ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ ТРУДЯЩИХСЯ !!!
Тогда мы сможем не позволить нашим классовым врагам продолжать высасывать из нас жизненные силы !
Подробная Информация о Собрании и моих мотивах : https://ok.ru/profile/572123144493/statuses/152685611462701 Большевики и левые социалисты ( эсеры ) пришли к власти ЗАКОННЫМ мирным путём через СЬЕЗД СОВЕТОВ , при поддержке армии, состоявшей в основном из крестьян.
Нам нужно идти тем же путем !
Желательно получив в буржуазном Парламенте конституционное большинство голосов и преобразовав его в двухпалатный ПОСТОЯННОГО действующий пролетарский Парламент : Верховный Совет и Совет Федерации.
ДОПОЛНЕНИЕ :
О себе я написал в заметке АВТОБИОГРАФИЯ ( пожалуйста, прочитайте этот текст до конца ) http://ok.ru/profile/572123144439/statuses/64815917645869 Откликнитесь , пожалуйста , в личке !
https://ok.ru/vitalyyuryevich.ilovaysky/statuses/152685611462701 Прошу последовательно пройти по всем даваемым мной ссылкам. Если они не открываются прошу сообщить мне .
Когда ждать ответ ?
Промедление смерти подобно !
Сообщите , пожалуйста , Вы примите участие в этом процессе или нет ?
Подробности сообщу по голосовой связи . Есть ВатсАпп. 89185877292
/ ВИТАЛИЙ ИЛОВАЙСКИЙ ( Правдин ) /
Присоединяйтесь к ОК, чтобы посмотреть больше фото, видео и найти новых друзей.
Комментарии 20
ОЛИГАРХИЕЙ В СССР была верхушка партаппарата и члены ЦК.
А олигархический образовался в результате неудавшейся ПРОЛЕТАРСКОЙ РЕВОЛЮЦИИ. Приход к нему эволюционного путем маловероятен.
Капитализм такого типа следует отличать от обычного государственно - монополистического капитализма. Для этого и нужно прилагательное ОЛИГАРХИЧЕСКИЙ.
ОЛИГО- немного. АРХОНТ - начальник. Такой капитализм является четвертой фазой капитализма. Именно он и существовал в СССР.
НИ СТЫДА НИ СОВЕСТИ - БЫДЛО - КАК ОНО ЕСТЬ !