Предыдущая публикация
В трудовой договор о дистанционной работе нужно включать обязательные для всех условия, в том числе о месте работы. Достаточно конкретизировать его до населенного пункта. Его определяют по месту, где работник находится и исполняет обязанности.
Источник: Письмо Роструда от 09.04.2024 N ПГ/05642-6-1
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев